【ニュースリリース】 11/04/06

ネクストエデュケーションシンク社、情報システムユーザースキル標準(UISS)導入で自社スキルセットがコンサルなしで簡単にカスタマイズできる『UISSレベルチェッカー(TM)Ver.2.2対応版』(SaaS(ASP)版)試用版の提供を開始。ユーザー系、メーカー系、金融系情報システム部門の導入に最適!

 

<概要>
 スキル診断・eラーニング・研修専門の教育サービスベンチャーの株式会社ネクストエデュケーションシンク(本社:文京区本郷、代表取締役:斉藤 実、資本金2000万円)は、経済産業省策定の情報システムユーザースキル標準(UISS)最新版Ver.2.2に完全準拠し、導入が簡易で自由度が高い新コンセプトの人材・組織診断ツール(SaaS(ASP)版)の、試用版IDの提供が可能になったことを発表しました。大手ユーザー企業、なかでもメーカー系・金融系の情報システム部門、開発関連部署の方からの試用版申し込みを見込む。

 
【本文】

 経済産業省策定のITスキル標準(ITSS)、組込みスキル標準(ETSS)等に対応した客観型スキル診断ツールで実績No.1のネクストエデュケーションシンクは、情報システムユーザースキル標準(UISS)の最新版2.2に完全準拠した「UISSレベルチェッカーVer.2.2対応版」の企業向け試用版の提供が可能となったことを発表しました。

 本診断は、標準版の全スキルでそのまま診断を可能とするとともに、導入企業ごとの、業務スキル、タスク(機能)にも細かく変更・カスタマイズが可能な、新しいコンセプトの最新ツールです。

 UISSでは、情報システム各企業ごとに異なる業務スキルや機能・タスク(大項目、中項目、小項目、スキル)が必ず必要となるため、UISSを理解した方であれば、コンサルタントに依頼しなくても各企業で自由に設定することが出来るため、自社のスキルセットにぴったり合った診断結果、組織分析、個人のキャリアアドバイズ、必要な研修の実施などが一元的に実施できます。

 また、各社のタスクごとでの評価とともに、標準版では、定義されている1400項目のスキルと共に、13種類の人材像での両面からの評価も同時に行える便利な設計となっており、『As-Is』と『To-Be』の比較が簡単、迅速に社内で出来るので、今後の育成計画の立案や調達といった経営戦略にも、大がかりな事前準備や外部コンサルの導入が無くとも、自社内で、まずはスキルの棚卸しや組織分析などで、廉価かつ手軽に活用が可能です。

 そのため、情報システム部門などの導入推進担当者の方から、試用はできないかとの多数のお問い合わせに対応し、本番と同じ機能をもつ「試用版」を設定、提供が開始されたものです。大手ユーザー企業、なかでもメーカー系・金融系の情報システム部門、開発関連部署の方からの申し込みを見込んでいます。(企業申し込みに限定させていただきます。)

■試用版の請求方法 対象:情報システム部門、開発関連部署の導入推進担当者様 応募方法: 以下メールアドレスまでご連絡ください。
info@nextet.net
担当:株式会社ネクストエデュケーションシンク ソリューション営業部 捧(ささげ)
▼UISSレベルチェッカー(TM)パンフレットダウンロードはこちら(PDF)
   ⇒ http://www.net-eduket.jp/net/ad/pamf/34_001_2010_1008_UISSLC.pdf

■UISSレベルチェッカー【Ver.2.2対応版】8つの特徴
1:標準版で、UISS Ver. 2.2に完全準拠した1400項目、13種類の人材像のスキルセットが含まれており、そのまま設問形式として、すぐに導入・実施も可能なスピード導入可能な診断ツール。
2:自社に合ったスキルセットをタスク項目(大項目、中項目、小項目、スキル別)で簡単に、自由に設定可能。設問追加や、標準版の設問数の縮小削減版の実施が可能。
3:自社オリジナルの人材像を定義・構築することも可能。簡便で高い自由度をもつ最新コンセプトの診断ツール。
4:自身の診断結果から、UISSに準拠してタスク毎の強みと弱みと、組織における自身の強みと弱みを比較・可視化ができる。
5:別途管理機能で、『To-Be』と『As-IS』の人財ポートフォリオを比較することにより、企業の人財戦略や育成計画、調達などに活用することが可能。
6:オプションで、その他のITSSなどの技術スキルやヒューマンスキル、コンピテンシー、適性、社員満足度などを同時に測定するごともでき、満足度調査等と合わせ毎年定期的に実施をすることも可能。
7:自社の人事情報システムやERPなどとの連携活用も、管理システムを介してカスタマイズ可能。
8:UISS準拠の研修ロードマップとの連携活用、人材育成・研修システムとの連携もカスタマイズ可能。



■製品の構成と標準販売価格
◆初期導入費用(初期設定、マニュアル含む)    標準価格 1社84,000円(税込)
◆実施費用(SaaS(ASP)実施)

@UISSレベルチェッカー【Ver.2.2対応版】 (標準版) 
標準価格 3,990円 (税込)
(Web診断、ASP提供、1人1診断につき)
AUISSレベルチェッカー【Ver.2.2対応版】 (上長補正機能付き版) 
標準価格 5,040円 (税込)
(Web診断、ASP提供、@に、上長補正機能を付けた上位版)
(企業向けに100ライセンス以上でボリュームディスカウントの適用が有、別途お見積もり)
◆企業管理画面NET-SCMS 
標準価格 1ヶ月利用:52,500円(税込) 1年間利用:315,000円(税込)
◆UISS導入コンサル、設問カスタマイズ支援、社員説明会実施、研修実施等は別途お見積もりとなります。

≪参考資料≫
・「情報システムユーザースキル標準(UISS)Ver.2.2」と関連資料のダウンロード
URL:http://www.ipa.go.jp/jinzai/itss/uiss/uiss_download_Ver2_2.html
・UISSレベルチェッカー資料請求は、下記URLよりお問合せください。
URL:https://www.net-eduket.jp/form/individual/index_app.html


■株式会社ネクストエデュケーションシンクについて http://www.nextet.net/
累計実施数400万のアセスメント、客観型スキル診断と企業人材育成、研修専門の人材育成サービス会社として、広くIT系からビジネス系まで、国内最大級の3000種類の研修・eラーニングコースを取り扱い、大手、中堅の顧客企業の目的に合わせた専用企業研修アウトソーシング・ポータルサイト「ネクストパックe」のコンサル、構築・運営サービスを行っています。 【主要商品】客観型スキル診断「NETスキルチェック(R)」シリーズ/「ITSSレベルチェッカー(TM)」/「営業力診断(コンサルティングセールスチェッカー)Ver.2」/「NET-SCMS」(スキルチェックマネジメント・組織力分析ツール)/わずか7分で人材の本質を見極めるインターネット型適性適職診断「ASK Ver3.1 N」/「Office Do(TM)」/情報処理技術者試験対策Webトレーニング「NETパーフェクトトレーナー」/企業ごとにカスタマイズ可能なSaaS(ASP)型スキル診断開発、eラーニングの受託開発など

 ほか、集合研修・eラーニング・教育情報 満載の企業研修ポータルサイト「エデュケ」(月刊60万PV)、経営者、人事部、研修教育担当者向けの会員制の人材開発・教育戦略メールマガジン「NET通信」(週刊/2500社、登録会員6000人)を配信。スキル診断・育成システムを活用した新規事業開発のコンサルテーションから人事・教育システムの構築連繋、教育ポータル事業の構築運営、研修実施マネジメントの一括フルアウトソーシングまでトータルでお手伝いすることができる国内有数の人材育成サービス専門会社として実績を持ちます。

■名称: 株式会社ネクストエデュケーションシンク
代表取締役: 斉藤 実 (さいとう みのる)
設立: 1999年10月
本社: 東京都文京区本郷4-8-13 5TSKビル401
Tel: 03-5842-5148   Fax: 03-5842-5147
■参加団体: スキル標準ユーザー協会(SSUG)/日本情報システム・ユーザー協会(JUAS)/コンピュータソフトウェア協会(CSAJ)/日本テスト学会/東京商工会議所/など。
■資本金: 2,000万円
■関連 URL:(ホームページ)  http://www.nextet.net/
・エデュケ(社会人向け学習教材/企業向け教育・研修ポータルサイト) http://www.net-eduket.jp/

【本リリースに関するお問合せ先 】

東京都文京区本郷 4-8-13 5TSK ビル 401
株式会社ネクストエデュケーションシンク
マーケティングビジネス部 担当 山端、斉藤(加那)
TEL : 03-5842-5148
FAX : 03-5842-5147
e-mail: info@nextet.net