ネクストエデュケーションシンク社、NEWONE社と業務提携開始。

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ネクストエデュケーションシンク社、NEWONE社と業務提携開始。

企業のイノベーション人財の能力を可視化することで、新事業を創造・推進する人財を発見・発掘し、育成、組織分析・組織開発までを可能とする新しい科学的な人財育成の仕組みを提供開始

2018.04.20 　ニュースリリース

科学的・客観的なスキル・コンピテンシーアセスメント、教育研修、組織人財分析コンサルで実績専門の教育サービスベンチャー、株式会社ネクストエデュケーションシンク（ＮＥＴ）（本社：東京都文京区、代表取締役：斉藤　実）は、これからの働き方に関して企業へ人材育成・組織開発サービスを展開する株式会社NEWONE（本社：東京都千代田区　代表取締役：上林周平）と提携し、企業のイノベーションを創造し新事業を推進する人財の能力の可視化および発見・発掘、育成、組織分析、組織開発までを包括した、新しいイノベーション人財育成の仕組みを提供開始します。

株式会社NEWONE社のサービス、「イノベーション・プログラム」は、この度ネクストエデュケーションシンク提供のアセスメント、「イノベーティブ人財診断™［個人編］［SX］」を活用した、客観的データに基づいたイノベーティブ人財の育成支援サービスへと拡充されました。

「イノベーティブ人財診断™［個人編］［SX］」は、新事業を起こせるイノベーティブ人財に必要な能力要素をビッグデータ分析から多面的に可視化、企業のイノベーション経営を支援する先進の人財戦略ツールです。（※本診断は、ITコーディネータ協会監修の書籍、＜人の意識、組織のＤＮＡを変える！＞『プロセスで解き明かすイノベーション～イノベーション経営プロセスガイドライン～』（日経BP社刊）に完全準拠し、日本イノベーション融合学会が学術編集しています。）

「本サービスで、両社では初年度、国内100社の導入を目指すとともに、今後は、働き方改革に向けた管理職の人間力（コンピテンシー）向上、個の能力・特性の可視化、企業の生産性向上支援など様々なサービスを、新しく展開して参ります。

【アセスメント概要】

アセスメント名	イノベーティブ人財診断™［個人編］［SX］
サービス提供形式	Saas（ASP）形式
対象	企業の社員、若手、リーダー、中堅人財、管理層、経営層まで全て対象
診断時間	30~40分程度
オプション	イノベーション・バランスView　／項目別評価レポート（人財育成用）（各2,000円＋税）／組織人財サーベイ、組織分析（人数により別途見積）
診断イメージ

本リリースへのお問い合わせ先（お客様・報道関係）: 東京都文京区本郷5-1-16　VORT本郷3F
株式会社ネクストエデュケーションシンク　マーケティングビジネス部　山端、斉藤（加那）
TEL:03-5842-5148 　FAX:03-5842-5147
e-mail: info@nextet.net

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